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贵州广播电视大学、贵州职业技术学院教职工代表大会实施细则(试行)

 

 

 

                              第一章 总则

 

第一条根据《工会法》、《学校教职工代表大会规定》、《贵州省学校教职工代表大会规定试行、》、《贵州省教职工代表大会工作规程》等相关规定,结合我校实际,特制定我校教职工代表大会实施细则。

第二条教职工代表大会是在学校党委领导下,教职工依法行使民主权利,参与学校民主管理和监督的基本形式。是学校领导广泛听取教职工意见,促进决策科学化、民主化的重要渠道

第三条教职工代表大会应当认真贯彻科学发展观,坚持党的基本路线,贯彻执行党的教育方针和国家法律、法规,正确处理国家、学校和教职工三者利益关系,保障和发挥教职工在参与学校重要决策、维护教职工合法权益、监督学校工作等方面的权利和作用。

第四条教职工代表大会组织原则是民主集中制。

  第五条教职工代表大会的活动接受学校教职工的监督。

   

第二章教职工代表大会职权与职责

  第六条教职工代表大会依法行使下列职权:

  1、听取学校章程草案的制定和修订情况报告,提出修改意见和建议。

2、审议通过学校提出的与教职工权益有关的方案、重大规章制度、措施和办法。

3、听取学校年度工作、财务工作、工会工作报告以及其他专项工作报告,提出意见和建议。

4、通过多种方式对学校工作提出意见和建议,监督学校章程、规章制度和决策的落实,提出整改意见和建议。

  第七条教职工代表大会依法履行下列职责:

  1、宣传党的教育方针,协助学校党委行政推进学校的建设、发展和稳定,组织广大教职工团结一致,服务大局,勤奋工作。

  2、开展思想政治教育工作,引导教职工正确处理国家、集体、个人三者利益关系,充分调动广大教职工的积极性和创造性。

  3、维护教职工合法权益,密切联系广大教职工,如实反映教职工的合理建议、意见和要求,征集、整理和督促落实教职工代表的提案。

  4、加强教职工代表大会自身建设,不断提高参与民主决策、民主管理和民主监督的能力。

   

第三章教职工代表大会代表

  第八条本校在职教职工,愿意承担代表义务,能够履行代表职权,均可当选为我校教职工代表大会代表。代表应以教师代表为主,并保证女教职工、青年教职工、少数民族代表占一定比例。

  第九条教职工代表大会代表由学校各部门按部门在职教职工30%-40%的比例,以民主选举方式选举产生。代表的选举由部门提出代表名单,提交学校工会委员会审核并公示。教职工代表大会代表当选条件:

  1、拥护党的领导,坚持党的基本路线,贯彻执行党的方针、政策和国家法令。

  2、热爱教育事业,模范遵守社会公德和职业道德,严于律己,工作称职、能够为人师表,教书育人,管理育人和服务育人。

  3、密切联系群众,热心为群众办事,作风正派、办事公道,责任心强,有一定的参政、议政能力。

  4、能正确行使代表的权利和履行代表的义务,模范执行教职工代表大会的工作规定,积极支持和协助党政领导开展工作,维护教职工的合法权益,敢于同各种违法行为和不良现象作斗争。

  第十条教职工代表大会代表每届任期3年,可以连选连任。教职工代表大会代表受教职工和部门的监督。

  第十一条教职工代表大会代表在任职期内有下列情况之一的,学校工会委员会应当撤销其代表资格,由原部门根据选举办法进行补选:

  1、调离学校的。

  2、退(离)休的。

  3、连续两年无故不参加教职工代表大会活动的。

  4、其他依照有关法规不得担任教职工代表大会代表的。

  第十二条教职工代表大会代表依法行使职责,享有下列权利:

  1、向教职工代表大会提交提案,并监督提案的落实。

  2、对学校职能部门的工作提出质询。

  3、对教职工代表大会的工作提出意见和建议。

  4、在教职工代表大会上有表决权、选举权和被选举权。

  第十三条教职工代表大会代表依法行使职责,履行下列义务:

  1、模范执行党的方针政策和遵守国家法律法规。

  2、认真宣传和贯彻教职工代表大会通过的决议和提案。

  3、努力做好本职工作,积极参加教职工代表大会的活动。

  4、听取和反映教职工的意见和建议,同时做好群众工作。

   

第四章 会议制度

  第十四条教职工代表大会通过全体代表大会、工会委员会议等形式行使职权。学校工会委员会对教职工代表大会要讨论的重大问题和代表提出的提案进行调查研究,提出建议,检查有关部门贯彻教职工代表大会决议和处理提案的情况以及完成大会交办的其它事项。

  第十五条教职工代表大会每3年一届。每年3-4月召开一次全体代表大会。有须教职工代表大会讨论时召开特别会议。

第十六条教职工代表大会设立主席团,主席团成员由校领导及工会委员担任;教职工代表大会设分组讨论组,分组讨论审议有关事项。

第十七条代表大会按照以下程序进行: 

1、核实出席人数,与会代表须超过代表总数2/3以上方可宣布开会,通过大会议程及大会主席团名单。

3、听取审议校长向大会作《学校工作报告》、草案说明。

4、听取审议工会主席向大会作《工会工作报告》。

5、听取审议学校上一届(次)教职工代表大会提案的办理情况报告。

6、听取审议《学校财务工作报告》。

7、听取审议学校有关重大事项的情况报告。

   8、以讨论小组为单位,就会议报告、议案进行讨论、审议,对大会的各项决议、决定草案等由各讨论组组长主持讨论审议有关报告。各讨论小组将讨论、审议意见归纳整理,向主席团报告。

   9、主席团成员及各组组长召开主席团会议。主席团听取各组意见,安排对大会决议、决定草案进行修改,并向大会作出说明。

   10、全体代表表决有关报告、选举或对决议、决定,并由主席团宣布结果。

 第十八条每学年第一个月由提案工作委员会将提案表印发给教职工代表大会代表,代表进行调研后将提案表在教职工代表大会召开时找两名以上代表附议后提交大会主席团。

  1、教职工代表大会提案的征集、处理工作由提案工作委员会负责。

  2、提案内容主要是针对学校教学、科研、管理、生活福利等方面重要问题提出意见和建议。

  3、提案应一事一案,一般由1个代表提出,2个以上代表附议,也可以讨论小组名义集体提出。提案应包括案由、处理方法和解决措施等内容。

  4、对学校有条件处理、又确需办理的提案,应当给予立案。属于个人问题提案,不予立案。对未予立案的提案,应向提案人说明理由。

  5、提案经提案工作委员会梳理后及时召开提案工作交办会,各职能部门应在规定的时间内处理完每一个提案,部门处理不了的提案交校长办公会、党委会决定。

(6)提案落实情况由工会向校长办公会、党委会汇报,并在下一年的教职工代表大会上通报提案落实情况。

第十九条属于本校职权范围内的下列问题可列为提案: 

1、有关贯彻执行党和国家的路线,方针,政策及贯彻上级有关规定的建议和方案;

2、有关科研,教学,管理改革等方面的建议和方案;

3、学校(或学院)改革发展,售房,管理,监督,教学科研,规章制度,人事分配制度改革方案;

4、生活福利和教职工队伍建设等方面的工作和精神文明建设方面的建议和方案;

5、解决教职工关心的问题的建议和方案;

第二十条不属于本校职权范围内的下述问题的,不列为提案:

1、同国家宪法和现行法律,政策以及上级规定相抵触的问题;

2、纯属党,,人民团体及民主党派等团体内部的问题;

3、纯属个人的具体问题;

4、纯属部门内部的问题;

  第二十一条教职工代表大会全体代表大会召开须有2/3以上代表出席,教职工代表大会决议须全体代表1/2以上通过方为有效。

  第二十二条教职工代表大会闭会期间,学校有重大事项需提交全体代表大会审议或决定的,可以由工会委员会召集教职工代表大会全体代表召开特别会议。

   

第五章工作机构

第二十三条工会委员会是教职工代表大会全体代表大会闭会期间的常设机构,在学校党委的领导下行使职权,对教职工代表大会负责,向教职工代表大会报告工作。日常工作通过工会委员会委员会议开展。

  第二十四条学校工会委员会行使下列职权:

  1、组织教职工代表大会代表的选举工作。

  2、协助教职工代表大会提案工作委员会征集和整理提案。

  3、负责教职工代表大会主席团、分组讨论等会议的筹备及会务工作。

  4、负责教职工代表大会代表的宣传、培训工作。

(5)协助教职工代表大会及其工作机构做好各项会议、决议和提案的落实、督办、协调、检查、反馈,以及会议材料的存档备查工作。

第二十五条工会委员会设组织委员、宣传委员、生活福利委员、文体委员、女工委员、经审委员各一名,均由工会委员会委员兼任。

1、组织委员职责:按照工会章程,做好发展新会员、收缴会费的工作;建立健全会员登记卡和档案制度;办理接转会员关系;做好工会积极分子的评选和管理工作;组织教职工广泛参与校务公开,积极开展监督工作;承办学校和工会交办的其它工作,做好每学期的组织工作总结。

2、宣传委员职责:经常了解并分析会员的思想情况,及时联系有关部门给予研究解决,增强思想工作的针对性、有效性;协助校党委宣传部等部门及单位,组织发动会员搞好社会主义荣辱观教育、师德教育、思想政治学习、时事政策学习、工会相关法律法规学习,努力搞好精神文明建设;组织各种业余文体活动,丰富教职工业余文化生活;做好会议记录和校务公开记录,及时更新校务公开专栏,保管好工会及校务公开的各种材料和文件;承办学校和工会交办的其它工作,做好每学期的宣传工作总结。

3、生活福利委员职责:经常了解会员工作、生活上的需求,收集广大教职工的意见建议和要求整理成书面材料,及时向领导反映向群众解释;积极推动校务公开;配合有关部门搞好会员的生活福利,不断改善会员的工作和生活条件,尽力为会员排忧解难;配合学校行政开展教研活动;负责对有特殊困难的教师的慰问工作;承办学校和工会交办的其它工作,做好每学期的工作总结。

4、文体委员职责:负责定期组织、安排教职工开展有益身心健康的文娱体育活动。充分利用学校各种文体设施,开展各种从群众出发、具有不同特点、满足不同层次、内容丰富、灵活多样、喜闻乐见的文体活动,丰富教职工的文娱生活,创造良好的校园文化氛围。积极组织校教职工参加上级工会组织的各种文体活动。积极完成工会主席交办的其它有关工作。

5、女工委员职责:维护女教职工的合法权益,组织动员女教职工积极参与学校的教育改革和民主管理,提高女教职工参政、议政的能力。对女教职工进行“自尊、自爱、自强”精神的教育,支持和鼓励她们在教学、科研、管理等工作中勇于开拓,发挥“半边天”的作用。耐心细致的做好民事调解工作,帮助女教职工处理好恋爱、婚姻、家庭等问题。组织开展纪念“三八”妇女节活动,开展“三八红旗积极分子”评选表彰工作。协助行政贯彻有关女教职工劳动保护的有关政策、法律、法规,结合实际定期组织女教职工身体检查,组织医务人员向女教职工讲解妇幼保健卫生知识。协助行政搞好计划生育宣传组织开展有女教工特点的知识性、趣味性活动。积极完成工会交办的其它有关工作。

6、经审委员职责:检查收缴会员会费是否按时和足额,敦促学校财务部门向校工会及时足额拨缴工会经费。审查经费预算科目的设置是否符合要求。审查工会经费开支及有关项目的支出是否符合规定。财务状况和重大问题应及时向党组织的分管领导报告。深入实际、调查研究,对工会经费收入和财产管理,提出切实可行的改进意见或建议,以保证工会财务工作更好地为教职工服务,为工会建设服务。参与工会年报表等事项,并于各项职责履行签字。同时对教职工作好解释工作,对违反财务规定的行为进行抵制。

第二十六条教职工代表大会主席团的职责是: 

  1、主持教职工代表大会全体代表大会。

  2、听取和综合各代表组对大会议题的审议意见。

  3、讨论审议提交大会表决的议题、决议草案。

4、主持大会期间的选举、表决事项。

第二十七条根据需要,教职工代表大会可设大会秘书长,秘书长一般由工会负责人担任。

第二十八条教职工代表大会设分组讨论小组,每组设召集人和记录人一名负责分组讨论的主持和记录工作。召集人和记录人人选由工会委员会提出报学校通过。

第二十九条教职工代表大会设立提案工作委员会,提案工作委员会设5-8人,由相关职能部门负责人组成,主任由工会负责人担任,委员由党办、校办、后勤处、人事处、计财处、教务处负责人担任。主要职责有: 

1、提案工作委员会对教职工代表大会负责,在委员会主任主持下完成代表的提案征集、梳理、审查、督办反馈等工作。

2、对征集到的提案进行研究,决定是否立案。

3、对落实到有关职能部门处理的提案进行跟踪检查和督办。做到件件有着落,项项有交待。并将提案处理结果以书面形式向提案人反馈。

4、总结提案工作经验,探索提高提案质量和审理工作水平的办法,提高民主管理水平。

   

第六章

   

  第三十条本细则自公布之日起开始实施。

第三十一条 本细则由学校工会委员会负责解释,未尽事宜依有关规定处理。

 

 

 

                                     2013531

 

 

 

 

 

 

 

 

抄报(送):贵州省教育工会、学校领导

发:学校各部门

贵州广播电视大学办公室                        2013531日印发

 

上一条:贵州广播电视大学贵州职业技术学院教职工代表大会提案工作实施办法(试行)

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